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Als Anbieter von Transport- und Logistikdienstleistungen steht die Maintrans-Gruppe seit über 15 Jahren für leistungsstarke und effiziente Lösungen. Unser Team von 520 Mitarbeitern erschafft bundesweit jeden Tag auf mehr als 100.000m² Lagerfläche und mit einem großen modernen Fuhrpark optimale Transport- und Logistikkonzepte für unsere Kunden.

Am Standort Knüllwald betreiben wir ein Umschlagspunkt für XL-Pakete (sperrige Online-Versandware), die täglich sortiert werden und dann der letzten Meile zur finalen Zustellung übergeben werden.

Wir verstärken unser Team und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schichtleiter (m/w/d) im Bereich Umschlag.

Was wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Ein entspanntes familiäres Umfeld, ein kompetentes und kollegiales Team, flache Hierarchien und schlanke Strukturen
  • Gestaltungsspielräume und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage
  • Ausreichend kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände
  • Kostenlose Getränke, Zugang zum “Corporate Benefits”-Programm, Mitarbeiterevents

Das erwartet Sie bei uns:

  • Sie übernehmen die fachliche Führung Ihres Teams in Ihrer Schicht (bis zu 8 gewerbliche Mitarbeiter) und stellen den operativen Prozess sicher
  • Weiterhin überwachen Sie die Einhaltung der Qualitäts- und Leistungsziele in Ihrer Schicht und stimmen sich regelmäßig mit Ihrem Vorgesetzten ab
  • Sie kümmern sich um Probearbeitende in Ihrem Bereich und koordinieren die Einarbeitung neuer Mitarbeitender
  • Sie sorgen für die Einhaltung der Arbeitssicherheits-Vorgaben sowie Ordnung und Sauberkeit des Standortes während Ihrer Schicht
  • Als Vorbild für Ihre Mitarbeitenden arbeiten Sie aktiv in der Logistik mit
  • Sie sind bereit, sowohl Nacht- als auch Tagschicht im Wechselmodell zu arbeiten

Sie sind bei uns genau richtig, wenn

  • Sie eine Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik oder zum Fachlageristen (m/w/d) absolviert haben
  • Sie anschließend bereits Berufserfahrung in der Logistik sammeln konnten und erste Führungserfahrung mitbringen
  • Sie eine Aufgabenstellung mit Entwicklungsperspektive suchen
  • Sie als Teamplayer Ihre Mitarbeiter kommunikationsstark abholen, beziehen diese ein und treffen immer den richtigen Ton.
  • Sie zuverlässig und strukturiert arbeiten, Freude an der Aufgabe sowie der stetigen Verbesserung im Team mitbringen

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. 

Ansprechpartner

Alina Ward